1月3日下午，公司舉行了2016年度機關(guān)中層干部述職大會(huì )。公司領(lǐng)導班子成員、機關(guān)中層干部、分公司黨政主要領(lǐng)導、機關(guān)全體員工共102人參加了此次會(huì )議。大會(huì )由公司黨委書(shū)記、副總經(jīng)理胡六中主持。
在述職大會(huì )上，公司機關(guān)26名中層干部采用PPT的形式，從德、能、勤、績(jì)、廉五個(gè)方面逐一進(jìn)行工作述職，通過(guò)圖文生動(dòng)地向到會(huì )人員匯報了2016年度的工作情況，分析了工作中存在的問(wèn)題和下一步整改措施，并對2017年工作進(jìn)行了展望和規劃。隨后對機關(guān)中層干部進(jìn)行了現場(chǎng)測評。本次測評從思想品德、工作能力、工作作風(fēng)、工作業(yè)績(jì)、廉潔自律五個(gè)方面，由公司領(lǐng)導、中層干部、機關(guān)員工分三個(gè)層次，采用無(wú)記名的形式綜合評定，既可以互相促進(jìn)，又做到相互監督。
最后，公司董事長(cháng)、總經(jīng)理王軍邦對述職的中層干部進(jìn)行了逐一點(diǎn)評，在肯定成績(jì)的同時(shí)，也指出了各自的不足，并提出了希望和要求。王總指出要以集團公司整體上市為契機，轉變觀(guān)念，加強產(chǎn)業(yè)鏈建設，整合內部資源，在集團產(chǎn)業(yè)鏈一環(huán)向重要產(chǎn)業(yè)板塊一級轉變上有所突破。并鼓勵公司全體中層干部要提升創(chuàng )新意識、擔當意識，加強執行力，以身作則，發(fā)揮示范表率作用，在新的一年里為公司的發(fā)展貢獻新的力量。
